考勤与休假管理制度

中国建筑网是建筑业大型门户网站,为建筑人士提供考勤与休假管理制度专题建筑知识解读服务,考勤与休假管理制度是非常重要的,能更好的进行考勤与休假管理,达到最初的目的,发挥考勤与休假管理制度作用,当然最关键的还是考勤与休假管理制度内容。更多关于考勤与休假管理制度专题建筑行业知识,敬请留意建筑网行业动态专栏。

考勤与休假管理制度

考勤与休假管理制度是非常重要的,没有规矩不成方圆,制度的制定是为了能更好的方便管理,达到最好的效果。 一、目的 为维护公司正常工作秩序,营造良好工作氛围,依据国家有关法律法规相关规定,特制定本项管理制度。 二、适用范围 本项管理制度适用于公司全体正式员工。与公司建立劳务关系、劳务派遣、实习生、兼职的各类人员根据双方签署劳务或实习协议另行规定。 三、考勤规定 1、公司的考勤和休假的统一管理部门为人力资源部。 2、公司工作日为每周一至周五,工作日时长8个小时,工作时间为每个工作日上午8:30-12:00,下午13:00-17:30(对于研发部门实行弹性工作制,其上班时间08:30—09:00,下班时间:17:30—18:00)。 3、实行弹性工作制以人力资源部审批为准; 4、公司以每月1日至月底最后一个工作日为一个考勤周期。 [阅读全文]

混凝土搅拌站管理制度

混凝土搅拌站管理制度是非常严格的,每个部门都有自己的职责,也有自己的要求,完成本职工作是第一前提。建筑网小编就混凝土搅拌站管理制度给大家详细介绍一下。1、生产部①在上级领导下贯彻执行国家施工技术规范、标准及本站的质量方针、目标。②负责实施混凝土的生产供应管理,树立良好的社会形象,确保“干好现场保市场”的经营目标实现。③负责混凝土工程量的及时准确结算。④负责接管工的管理工作。⑤参与工程质量事故的调查、分析、鉴定工作。⑥及时组织落实事故的应急处理。⑦负责施工现场、机楼、场区公路安全文明生产;严格控制生产噪声及废水排放;执行《环保生产管理制度》。⑧负责“三标管理体系”中“环境”等方面的相关贯标资料的收集、整理、归档工作。⑨负责本科室各管辖点以及生产过程中相关环节的节能降耗管理工作。⑩完成领导交办的其他工作。2、办公室①负责各类文件的编写、建档、传递及相关保密;对公司各项制度的执行负责解释、修订,组... [阅读全文]

桩基检测管理制度

桩基检测管理制度?以下中国建筑网带来关于桩基检测管理制度的检测单位职责以及监理单位职责,相关内容供以参考。1、检测单位职责 (1)桩基检测单位必须坚守职业道德,独立、公正、科学的做好本项目的桩基检测工作,并对签认出具的《桩基质量检测评定报告》终身负责。(2)检测单位进场后,应及时与管理处、总监办、驻地办和施工单位建立相应的工作联系,同时必须常驻工地现场,做到及时检测,随叫随到。(3)检测单位应牢固树立服务意识,不得以任何借口拖延检测时间,必要时须派出多个检测小组分组进行,各检测单位的负责人应随时保持电话通畅。 (4)检测费中已包含检测人员的人工费、差旅费、设备使用费等,检测单位不得以任何借口要求被检方接待、提供食宿、车辆接送、收受礼金赠券等,一经发现或被举报查实,将严肃处理,并扣减相应检测费用。 (5)检测单位应在每周日下午五点前提交桩检周报表电子版报驻地办。 (6)检测时驻地办现场监理工... [阅读全文]

施工现场工程质量管理制度

施工现场工程质量管理制度是非常详细而且实用的,只有严格遵守才能更好的做好施工,完成工程质量,尽职尽责。建筑网小编就施工现场工程质量管理制度给大家详细介绍一下。一、各项目部、施工队领导必须坚决贯彻执行上级颁布的各种质量管理文件、规程、规范和标准,牢固树立“质量第一”的思想,宗旨是优质、优产、用户至上。二、各项目部、施工队必须有保证工程质量的管理机构和制度,有专人负责施工质量检测和核验记录,并认真做好施工记录和隐蔽工程验收签证记录,整理完善各项技术资料,确保施工质量符合要求。三、进行经常性的工程质量知识教育,提高工人的操作技术水平,在施工到关键性的部位时,必须在现场进行指挥和技术指导。四、施工现场工程质量管理必须按施工规范要求抓落实,保证每道工序和施工质量符合验收标准。坚持做到每分项、分部工程施工自检自查,把好质量关,不符合要求的不处理好决不进行下道工序施工。五、隐蔽工程施工前,必须经过公司质安员、建设单... [阅读全文]

机电工程项目安全管理制度

机电工程项目安全管理制度能让每个施工人员尽量避免受到伤害,熟记于心的同时能减少危险的发生。建筑网小编就机电工程项目安全管理制度给大家普及一下,仅供大家参考。1.安全生产教育制度。为加强管理人员及工人安全教育培训工作,提高管理人员安全管理水平和员工安全文化素质,防止伤亡事故。减少危害隐患特此制定该制度,并严格按此实施。项目部积极定期开展安全教育培训,工人进场前进行三级教育,建立各类人员安全教育档案。管理人员对工人的教育时效性、真实性予以监督落实保证。不定期针对事实的专项施工,季节,岗位,新入场人员以及典型的案例隐患进行教育,并组织工人进行考试并入档管理,考试合格后方可进场施工。2.安全检查制度项目管理人员每日带领各分包队伍安全员在现场进行安全巡查,发现问题及时久违,做好安全记录,遇有较大问题时及时向上级领导汇报并监督整改。每周五上午召开安全生产例会,汇报上周安全工作情况和发现的安全隐患及整改情况... [阅读全文]

管网改造工程施工管理制度

管网改造工程施工管理制度是非常重要的,很多人可能觉得只要做好本职工作就好,但制度也是需要遵守的。建筑网小编就管网改造工程施工管理制度和大家简单聊一聊。施工现场考勤制度1、工程现场全体工作人员必须每天准时出勤。2、工作人员外出执行任务需要向项目经理请示,填写外勤任务单,获准后方可外出。3、项目经理外出需向上级领导汇报。4、病假需出示病假证明书。5、事假要向项目经理申请,填写请假条,一天以内项目经理批准,两天以内公司领导批准。获准假后方可休息。并送公司行政部备案。6、因工程进度需要加班时,所有工作人员必须服从。由项目经理填写加班申请表。工作人员加班工资另计,项目经理不计加班工资。工作人员因自身原因不能按时完成自身工作任务,需要加班的,不计加班工资。7、无故旷工三次或连续三天者除名。施工现场例会制度1、自工程开工之日起至竣工之日止,坚持每天举行一次碰头会。2、每日例会由相关项目经理召集项目部管理人员、班长... [阅读全文]

办公楼管理制度

办公楼指机关、企业、事业单位行政管理人员,业务技术人员等办公的业务用房。其中,办公楼的管理制度是如何的?下面是建筑网带来的关于办公楼管理制度的内容介绍以供参考。办公楼管理制度一、高档办公楼物业管理体制物业管理组织机构是根据所管楼宇的实际需要而设置的,实行以岗位责任制为中心的经理负责的三级管理行政体制。副经理是经理的助手,受经理委托,对分管部门进行管理和协调,向物业管理机构经理负责。管理员或领班是物业管理机构的中层领导,负责本部门的经营管理,向管理机构经理负责,是工作人员的领导者和组织者,负责安排工作人员的日常工作,指导其按工作(服务)标准开展工作,并检查考核服务质量。工作人员根据岗位责任制的规定,按照自己的职责范围,遵守服务规范和工作程序,搞好本职工作。二、物业管理的主要职责1.物业管理机构是物业管理公司的派出机构,在物业管理公司领导下,对受托管理的物业进行全面管理。2.物业管理机构实行经理负责... [阅读全文]

创精品工程质量管理制度

创精品工程质量管理制度是保证创精品工程质量的,只有严格执行质量管理制度才能在最后交给业主一个满意的答复。建筑网小编就创精品工程质量管理制度给大家详细的介绍一下。1、工程材料质量监控制度。严格供应商(厂家)名录资质审查,实行市场准入制度,在合格供应商(厂家)范围内进行招标。按规定分别进行材料进场和过程检验,并提供检测报告。不合格材料及时清退,严禁使用。2、检测试验机构许可制度。自建的试验室、混凝土拌合站等均需要组织验收合格后,方可投入使用。需要委外检测的检测机构必须经监理单位和现场指挥部审查合格后方可实施委外试验。3、工程质量检测试验制度。按规定项目和频次进行工程质量检测试验,凡需见证试验的项目必须由监理工程师在场监督下进行。4、工程施工质量验收制度。在每道工序完成后,及时报告监理工程师到场进行检查和签字认可;未经监理工程师检查合格并签字的工序,不得进行下道工序施工。5、质量保证措施审批制度。在开... [阅读全文]

安全文明工程消防管理制度

安全文明工程消防管理制度尤为重要,任何一点小事故的出现都可能导致家破人亡,尤其在施工现场人员如此密集的情况下。建筑网小编就安全文明工程消防管理制度给大家详细介绍一下,仅供大家参考。1、成立以单位工程施工负责人为组长,以安全负责人为副组长的消防管理小组,其它成员若干人。2、现场要有明显的防火宣传标志,每月对职工进行一次防火教育,定期组织防火检查,建立防火工作档案。3、电工、焊工从事电气设备安装和电、气焊切作业,要有操作证和用火证。动火前,要清除附近易燃物,配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效。动火地点变换,要重新办理用火证手续。4、使用电气设备和易燃、易爆物品,必须严格防火措施,指定防火负责人,配备灭火器材,确保施工安全。5、因施工需要搭设临时建筑,应符合防盗、防火要求,不得使用易燃材料。6、施工材料的存放、保管、应符合防火安全要求,库房应用非燃材料支搭。易燃易爆物品,应专库储存,分类单独存放,... [阅读全文]

安全文明工程劳动保护管理制度

安全文明工程劳动保护管理制度能保证工程的顺利进行,也能让施工的每个工作人员安心。建筑网小编就安全文明工程劳动保护管理制度给大家简单介绍一下。1、分公司根据承建项目的施工情况,安排适量的款额购置劳动保护用品。保证安全生产、文明施工之需要。2、实行施工现场劳动保护管理每日自检制度。每天由项目经理、施工员、安全员进行全面自检,凡违反施工现场劳动规定的要求及时指出并整改。由施工员在当天的施工日志上做出自检记录。3、分公司定期自检。每月由分公司主管安全工作的负责人带队,到施工现场检查,对于不符合劳保要求的采取“三定”原则(定人、定期、定措施)予以整改,落实后及时做好复检复查工作。更多关于“安全文明工程劳动保护管理制度”等建筑建设方面的知识,可以登入中国建筑网建设通进行查询。关注手机建筑网(http://m.cbi360.net/),实时了解建筑行业最新动态。 [阅读全文]

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